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学习《没有任何借口》的体会之三： （2004年9月13日） 前些天，陪一个客户在外面吃饭（其实这个人也不能叫咱们的客户，因为他和我们公司之间没有生意往来），这顿饭把我闹的挺窝火。 这个人是一个经销商，...

学习《没有任何借口》的体会之二： （2004年9月6日） 一个定义：员工是企业中包括董事长和任何一名普通的企业人在内的统称。 一个定论：大千世界，芸芸众生，物竞天择。竞争的结果是适者生存，竞争的目的是...

学习《没有任何借口》的体会之一： （2004年8月30日） 举办这次学习班的目的是希望通过学习在一定程度上解决我们企业人特别是中、高层管理人员的思想认识问题，进而解决由于认识不到位而产生的工作不到位的...

——论做个明白人兼论提高工序工作质量 （2004年4月19日） 我自十八岁参加工作，到现在已经劳动了三十余年。这几十年里，社会和企业对人的要求从根红苗正，到又红又专，最近时髦的是德才兼备，时代特色昭然...

各分厂、处室： 随着我公司生产设施的逐步配套和新投装置的陆续达产，我们的产能有了明显提高。但是，我们的各项经济技术指标和行业先进水平相比，差距还很大，加之目前钢铁市场的变化，使我们企业面临着生存与发展...

——写给《文丰视界》发刊一周年 （2003年12月29日） 光荫荏苒，弹指之时，新年旧岁更替之期又至，《文丰视界》问世亦足岁矣。春、夏、秋、冬四时，晨昏三百六十五回，《文丰视界》共发刊五十有三。阅之，...

——石总在公司定向招生学生开学典礼上的讲话 （2003年9月1日） 作为一个基本上没有机会再坐在教室里系统地、心无旁骛地学习的过来人，我很高兴和你们这样一群荡漾着青春活力、涌动着对未来无限向往的青年人...

河北文丰钢铁有限公司总经理石凤海 （2003年8月11日） 以这样一个标题引出关于企业管理问题的话题和一些看法与我们企业不同层次的管理者与被管理者商榷，虽然有那么点不太合适，但我觉得两者之间有诸多共通...